Често задавани въпроси
Начална страница » Кариери » Често задавани въпроси
Какви възможности предлага компаниите от групата на ЧЕЗ?
Благодарение на нашата дейност на територията на цяла Западна България, предлагаме множество възможности за работа. Актуалните ни предложения можете да откриете в секция „Вакантни длъжности”.
Как да кандидатствам за работа в ЧЕЗ?
За да кандидатствате за свободната длъжност, която сте си избрали в секция „Вакантни длъжности”, използвайте e-mail адреса, който е посочен в секция „Насоки за кандидатстване” – careers@cez.bg, посредством който можете да ни изпратите мотивационно писмо и автобиография. Не забравяйте да посочите личните си данни, координати за обратна връзка, както и референтния номер и наименованието на длъжността, за която кандидатствате
За какво ще бъде използвана личната информация, предоставена от мен в моята автобиография?
Интересува ни предимно информацията, касаеща Вашите умения и опит, така че да можем да изберем подходящите кандидати, които да поканим на интервю. Вашата автобиография ще бъде основа за евентуалните бъдещи интервюта. Всяка информация, която ни предоставите, ще бъде съхранена и разгледана, спазвайки принципите за конфиденциалност на данните.
Мога ли да изпратя автобиографията си по пощата на хартия?
Ще се радваме, ако ни изпратите своята автобиография в електронен формат. Използвайки този начин, можете да бъдете сигурни, че ще бъдете включени в конкурса за избор именно на позицията, която представлява интерес за Вас.
Кои са етапите, през които преминава процедурата за избор на кандидат?
Структурата и обхвата на процедурата за избор зависят от спецификата и нивото на длъжността, за която кандидатствате.
Най-често етапите са: подбор по документи и интервю с избраните кандидати. Обикновено интервюто се повежда със специалист от дирекция „Човешки ресурси” и с прекия ръководител на съответната длъжност
Какво обучение и развитие предлагате на своите служители?
Предлагаме различни видове програми за обучение и развитие – развитие на меки и/ или мениджърски умения, обучение по чужди езици, специализирани обучения с отношение към енергийния пазар и др.
Какви са възможностите за развитие в рамките на ГрупатаЧЕЗ?
Тъй като Групата ЧЕЗ действа на територията на цяла Западна България, при нас ще имате възможности за движение и развитие в рамките на различни дирекции, отдели, дружества и локации. Същевременно, свободните работни места се обявяват и вътрешно, така че служителите на ЧЕЗ също да могат да кандидатстват и да развиват професионалната си кариера.
Кои са предимствата за служителите, които дружество ЧЕЗ предлага?
Дружеството ЧЕЗ предлага на служителите си редица предимства, между които:
- финансови надбавки за пенсионно осигуряване;
- финансови надбавки за здравно осигуряване;
- допълнителен годишен отпуск;
- финансови надбавки и ваучери за храна;
- мобилен телефон.
Новини
7. 1. 2009Екипите на ЧЕЗ отстраниха 495 аварии през празничните дни
6. 1. 2009ЧЕЗ предупреждава: Използвайте електроенергията разумно
Горeща линия
- Обадете ни се
0700 10 010 денонощна
информационна линия - Пишете ни zaklienta@cez.bg
Menu: